Eine HR-Software deckt in der Regel viele Personalprozesse ab – von der Zeiterfassung über Lohnabrechnung bis hin zu Personalakten. Für das Recruiting selbst sind diese Lösungen aber oft nur sehr eingeschränkt nutzbar.

Eine spezialisierte Recruiting-Software wie carsonal bietet Ihnen:

  • Gezielte Funktionen für Bewerbermanagement – von der Stellenausschreibung bis zur Besetzung.

  • Multiposting auf Jobbörsen mit nur wenigen Klicks.

  • Automatisierte Kommunikation mit Bewerbern, damit keine Anfragen verloren gehen.

  • Übersichtliche Bewerberverwaltung statt komplizierter Workarounds.

  • Branchenspezifische Lösungen für Autohäuser, die in allgemeinen HR-Systemen nicht enthalten sind.

Damit ergänzt carsonal Ihre HR-Software optimal: Sie nutzen weiterhin Ihr zentrales HR-System für Personalverwaltung und Lohnabrechnung – gewinnen aber zusätzlich eine Lösung, die speziell für die Gewinnung und Einstellung von Fachkräften entwickelt wurde.